HR (05/06 11:31) |
Для постоянной работы в КНР, г. Шанхай требуется HR-менеджер
Функционал:
кадровый учет в соответствии с законодательством Китая (+ знание законов, регламентирующих процессы трудоустройства и получения рабочей и бизнес ВИЗ иностранными гражданами, в том числе россиянами);
анализ рынка труда, подбор персонала;
оценка и развитие персонала;
построение и соблюдение карьерных треков;
налаживайте партнерских отношений с действующей командой и руководителями;
разработка дорожной карты команды;
поддержание кадровой стратегии, основанной на бизнес-целях;
поддержание корпоративного духа, повышение лояльности и вовлеченности сотрудников.
Профессиональные и личные качества:
Образование в сфере HR;
Опыт работы в HR более 2 лет;
Опыт работы c командами разработки, с административными командами;
Опыт внедрения существующих HR-процессов в новых командах;
Готовность работать в новом проекте startup;
Навыки стратегического планирования;
Уровень владения русским и/или английским языком — C1 или выше;
Умение самостоятельно планировать свое рабочее время и работать в режиме многозадачности, ответственный подход к поставленным задачам.
|
|
Контактное лицо: Виктория Тюсенко, HR-директор .
Наименование предприятия: Научно-техническая компания Шэннабо
Город: Шанхай
Адрес местонахождения: КНР, г.Шанхай, ул. Сянкэ, д. 58, литера А
Телефон: 18500252616
Другие контактные данные:
-
tyusenko@sndgroup.ru |
|
|
|
Поиск объявлений: |
|
"Горячие" объявления |
|